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第6章 最高补贴标准

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送走了二位主管,唐浩随着人力专员再度见到了冷秋月。隔着办公桌,冷秋月很正式地起身伸出纤手道:“唐浩,欢迎加入新趋势科技,下面我们具体谈谈实习的合同要点。”

“你刚才提到,你是大一入学的新生,在实习时间上我们要求出勤率是百分之七十。你能做到吗?”

唐浩信心满满地道:“冷总监,我能做到。只是希望公司能给我出具一张类似于Offer的说明文件,这样有利于我说服辅导员和班主任。”

“嗯,这个没问题。那么补贴标准,通过面试和笔试成绩,你可以拿到最高标准的实习补贴,具体是每天150元。你能接受吗?”

唐浩不由暗自兴奋,在他印象里,2004年有同学到新趋势科技实习,补贴标准是90元每天,当时把学校里很多同学都羡慕坏了。如今他整整多拿了三分之二,这笔收入完全可以让他在大学期间过上小康生活了。

“我能接受,冷总监。”

“那么,最后一个问题。毕主管和郝主管都想你加入他们的研发小组,你的意见,更倾向于哪一边?”

唐浩沉吟着道:“冷总监,他们哪一个项目小组的研发任务更重一些呢?”

冷秋月优雅灵巧地转着签字笔道:“相比较而言,毕主管的研发小组任务更重一些,他们会经常申请周六加班。你要知道,新趋势科技是美资企业,并不提倡加班文化。周一到周五的工作时间,都严格执行国家规定。”

“既然这样,我选择加入毕主管的研发小组。”

冷秋月一愕,顿时明白过来。随即拿出一份实习合同递给唐浩道:“你看看,如果没问题的话,就在下面签字,明天就可以过来实习上班了。”

在新趋势科技公司多逗留了一个小时,唐浩不仅拿到了临时的实习证件,而且如愿以偿地拿到一份加盖人资部公章的临时Offer。有了这份Offer,他就有把握说服老翟,不去参加枯燥的军训活动了。

回档后的第一个目标,就这样顺利完成,唐浩心里大受鼓舞。和前台美女打了声招呼,哼着小调自由自在地离开。

漫步目的地走在漫江路上,唐浩眼见一座座电脑城在这条路上拔地而起。看见电脑城里琳琅满目的组装台式机和笔记本,他不禁心痒难耐。如今的电脑配置和十多年后比起来虽然很渣,可是拿到大学生宿舍里,绝对是倍有面的事儿。

不过添置电脑的事儿不急,等到拿到了实习的补贴收入,配台电脑不在话下。

暂且放下买电脑的想法,唐浩再度琢磨起来。如愿以偿地加入了新趋势的实习计划,只是保证了他在大学期间的生活收入来源。可是和前世相比,他在从事领域范围上并没有突破。难道耗费了天大的幸运回档一次人生,还要循着曾经走过的老路吗?

当然不行!

唐浩紧握拳头,这辈子一定要为自己而活,做个自由自在的俗人。想要达到这个目标,依赖的不是一份工作,而是一份实实在在的事业。

所以必须创业!

可是提起创业,不是简简单单拥有技术和想法就足够了。想到这里,唐浩脑海里顿生明悟。

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